!WOON- Adviseur Huurdersorganisaties

De Metropoolregio Amsterdam is een gewilde plek om te wonen. !WOON – werkt met bewoners(organisaties) aan een prettig, goed onderhouden en betaalbaar thuis voor iedereen. Verbeter de dienstverlening van huurdersorganisaties met jouw adviezen, juist nu er grote veranderingen aankomen zoals verduurzaming en aardgasvrij.

!WOON zoekt voor het team Innovatie, Programma’s en Advies een Adviseur Huurdersorganisaties voor 32 uur per week, solliciteren kan via het formulier onderaan de pagina.

We zoeken iemand met:

  • HBO- of academisch denkniveau
  • Kennis en ervaring met bewonersparticipatie, en van het ontwikkelen van nieuwe methodieken op dit gebied
  • Kennis (of de competentie om snel eigen te maken) van volkshuisvesting, werkwijze en financiering van woningcorporaties, regelgeving en grootstedelijke uitdagingen
  • Goede beheersing van het Nederlands in woord en geschrift
  • Bereidheid tot structureel werken in avonduren, gem. 2 avonden per week
  • Passie voor bewoners en vrijwilligers
  • Natuurlijk overwicht
  • Organisatiesensitiviteit, gevoel voor verhoudingen
  • Flexibiliteit (schakelen tussen organisaties, abstract en concreet, chaos en structuur)
  • Acquisitievaardigheden

Wat ga je doen?

Huurdersorganisaties en bewonerscommissies hebben het doel om de belangen van huurders te behartigen en het beleid en de dienstverlening van de corporatie te verbeteren. De adviseur is hét aanspreekpunt voor tenminste één huurdersorganisatie. Hij/zij ondersteunt het bestuur van de huurdersorganisatie met onderzoek, (beleids)advies en organisatieontwikkeling op het snijpunt van volkshuisvesting en participatie. De besturen bestaan uit vrijwilligers die zich inzetten voor de belangen van de huurders van hun woningcorporatie.

Je geeft inhoudelijk advies over het beleid van de corporatie. Daarnaast adviseer je over de huurdersorganisatie zelf: hoe de achterban te betrekken en hoe de organisatie te versterken in het overleg met de corporatie en de gemeente. Hierbij gebruik je zowel bestaande als nieuw te ontwikkelen methodes.

Een prachtige rol dus om mèt de huurders de dienstverlening te verbeteren. Juist nu, want er staan de huurders grote veranderingen te wachten. Denk hierbij aan verduurzaming en aardgasvrij, betaalbaarheid, maar ook de bouwopgave.

De werkzaamheden worden uitgevoerd in de metropoolregio Amsterdam.

We zoeken een adviseur die snel kan schakelen tussen de praktijk van de straat en de strategie, die met alle typen mensen kan omgaan, die verbindend kan zijn en om kan gaan met conflicten. Je bent opdrachtnemer van vrijwilligersorganisaties, die variëren in hun professionaliteit. Je acquireert opdrachten voor jezelf en voor !WOON en binnen je opdrachten doe je voorstellen over de wijze van uitvoering.

Het vergt dat je een tikje eigenzinnig bent, je eigen grenzen kent en kan bewaken, kennis van volkshuisvesting hebt of die snel kan verwerven en dat je strategisch en organisatorisch inzicht hebt.

Arbeidsvoorwaarden

Het betreft een jaarcontract, met uitzicht op vast. De functie is ingeschaald op schaal 10 op fulltime basis (CAO Welzijn) en afhankelijk van de relevante werkervaring van € 3.279 – € 4.712.

Verder krijg je elk jaar een loopbaanbudget (1,5% o.b.v. je bruto jaarsalaris) en heb je een individueel keuze budget (IKB) waar je verschillende zaken uit kunt kiezen, zoals: eindejaarsuitkering, of extra vakantiedagen.

Medewerker aan het woord

“Ik ben eigenlijk wel trots dat ik nu al zo’n lange tijd een club van goeie mensen ondersteun, die kundig zijn, zich serieus inzetten en goede dingen bereiken voor huurders”, zegt Ria Heldens, adviseur bewonersorganisaties bij !WOON. “Vroeger was dat anders, dan werd er gewoon niet geluisterd. De huurdersorganisatie kon dan wel een verhaal houden tegen de directie van de corporatie, maar dan was het antwoord: “Wij nemen het mee”. Maar dat werd dan altijd meegenomen naar een plek waar niemand het meer kon terugvinden. Nu zie je dat ook corporatiedirecties inzien dat je het beter samen kunt doen, dat je daar meer aan hebt. De manier waarop de huurdersorganisatie die ik ondersteun in gesprek is met haar corporatie is heel vruchtbaar. Vroeger was er veel meer strijd, meer met de koppen tegen mekaar. Er is nu meer respect. De corporatie zoekt de huurders zelf ook op, waardoor er betere resultaten geboekt worden.”

Enthousiast geworden?

Je kunt tot en met maandag 3 augustus solliciteren via het formulier hieronder. Heb je vragen over de inhoud of procedure, bel dan met Albert de Groot, tel: 0182-302444 of mail: adegroot@habitask.nl. Zie voor meer informatie over !Woon: www.wooninfo.nl.

Procedure

De procedure is als volgt:

  • Solliciteren kan tot en met maandag 3 augustus
  • Uiterlijk vrijdag 14 augustus hoor je of je uitgenodigd wordt voor een gesprek
  • Het eerste gesprek is op woensdag 19 augustus 2020. Het eerste gesprek wordt gevoerd door een medewerker van !Woon en een adviseur van HabiTask.
  • Op dinsdag 25 augustus volgt een gesprek met meerdere collega’s van !WOON.

Een assessment in de vorm van casussen kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Toezicht

Geen vacatures gevonden

Management

Geen vacatures gevonden

Wonen

CorporatiePlaatsVacatureReageren
!WoonAmsterdamAdviseur Huurdersorganisaties03/08/2020
HabiTaskNederlandDocent Techniek en Verhuur

Vastgoed

CorporatiePlaatsVacatureReageren
OosterpoortGroesbeekKwaliteitsregisseur12/08/2020
Hendriks SGRBerghemRGS Planvormer

Financiën & ICT

Geen vacatures gevonden

Staf & Ondersteuning

Geen vacatures gevonden