Vastgoed HBO+-niveau

Leergang Vastgoedregisseur

7,7 (6) uit 6 reviews
Open inschrijving Incompany

Een unieke kans om in een gezamenlijke opleidingssetting (vastgoedbezitters en vastgoedonderhoudsbedrijven) te leren van en met elkaar. We behandelen alle onderwerpen die essentieel zijn om binnen jouw organisatie een stapje verder te komen met Resultaat Gericht Samenwerken.

Documentatie downloaden

Algemeen

De wereld van het vastgoedonderhoud en -beheer is snel aan het veranderen. De duurzaamheidsdoelen worden alleen behaald als partners efficiënt samenwerken. De methodiek van Resultaat Gericht Samenwerken (RGS) biedt veel handvatten om deze samenwerking vorm te geven, maar het brengt ook een behoorlijke verandering met zich mee.

In deze leergang bieden wij je een unieke kans om in een gezamenlijke opleidingssetting (vastgoedbezitters en vastgoedonderhoudsbedrijven) te leren van en met elkaar. We behandelen alle onderwerpen die essentieel zijn om binnen jouw organisatie een stapje verder te komen met RGS. Wil de organisatie waarin jij werkzaam bent een stap maken richting efficiëntere samenwerking zoals RGS? Of zijn de eerste stappen al gemaakt? Dan is deze leergang een goede match om je verder te helpen bij jouw ontwikkeling!

Cursistreferentie
“We zijn ons meer bewust geworden hoe bepaalde rollen en processen samenhangen.”
Anita Busio en Judith van Mil - Projectleider groot onderhoud - JOOST
Lees volledige referentie
Cursistreferentie
“Ik zocht nieuwe voeding voor samenwerking. De leergang Vastgoedregisseur had alle aspecten daarvoor.”
Madeleine Hamburg, teamleider reparaties Rochdale
Lees volledige referentie
Cursistreferentie
“De lessen zijn helder en er is ruimte om door praktijksituaties van elkaar te leren.”
Marloes Vinken, planvoorbereider Ons Huis
Lees volledige referentie
Wat levert het je op?
  • Het diploma Vastgoedregisseur
  • Inzicht in de rol van corporaties en vastgoedonderhoudsbedrijven bij Resultaat Gericht Samenwerken
  • Inzicht in de nieuwste ontwikkelingen en trends op het gebied van vastgoedgoedonderhoud en vastgoedbeheer
  • Gerealiseerde persoonlijke leerdoelen
  • Direct toepasbare theorie in de dagelijkse praktijk op je werk
  • Vaardigheden die je nodig hebt om optimaal te functioneren in de rol van vastgoedregisseur
  • Een opleiding waarin het samen leren met je medecursisten centraal staat

Geschikt voor jou?

Deze leergang is geschikt voor medewerkers van zowel vastgoedbezitters als vastgoedonderhoudsbedrijven die de volgende stap in hun ontwikkeling willen maken. Daarnaast is deze leergang interessant voor medewerkers van ketenpartners die onderdeel uitmaken van de samenwerking met onderhoudspartijen en vastgoedbezitters. Je hebt een bouwkundige achtergrond en opereert momenteel op tactisch/strategisch niveau binnen jouw organisatie.  Het niveau van deze opleiding is HBO+. Dit kenmerkt zich door een hoog abstractieniveau en een hoge mate van zelfstandigheid en regisserend vermogen van de cursist.

HabiTask wil ‘Samen Leren’ graag stimuleren. Daarom bieden we 20% korting wanneer je met een collega of samenwerkingspartner naar dezelfde opleiding komt. Kijk hier voor de voorwaarden.

Over leergang

Leerlijn

Deze leergang Vastgoedregisseur is onderdeel van de leerlijn Vastgoed waarin verschillende leergangen van MBO tot HBO+ niveau elkaar opvolgen.

Voor meer informatie over deze leergang kun je de onderstaande video bekijken.

Leergangduur
Totale duur
inclusief eindpresentatie
14 modules
in 7 maanden
Studiebelasting
buiten de cursusdagen
100 uur
in 7 maanden
Ontwikkelassessment
1 keer
Intakegesprek
1 keer
Praktijkopdracht
1 keer
Coachingsgesprekken
4 keer
1 uur per gesprek

Over leeromgeving

Doorlopende leerlijnen

Met onze leerlijnen (Verhuur, Vastgoed en Sociaal beheer) hebben we een functiegericht en actueel aanbod van leergangen op verschillende niveaus. Deze ontwikkelen we altijd met ons uitgebreide netwerk van mensen met ervaring uit de praktijk. Wij hebben hierdoor altijd de opleiding die bij jou past. We spelen hierbij optimaal in op de praktijk en zorgen ervoor dat jij straks met een diploma op zak direct aan de slag kunt. Wil je gericht advies op welk niveau je het best kunt instromen, neem dan contact met ons op.

Docenten van topniveau

We zijn als HabiTask trots op onze docenten. Zij ondergaan een uitgebreide selectieprocedure waarin zij onder andere een proeftraining verzorgen. Op deze manier garanderen wij de kwaliteit. De docenten zijn vanaf het eerste idee betrokken bij de ontwikkeling van ons aanbod. Onze docenten zijn specialist op hun vakgebied en kennen de sector. Naast docent zijn ze vaak actief in het werkveld waardoor ze zelf met alle actuele problematiek te maken krijgen. Deze ervaring krijg je tijdens de opleiding mee en kun je direct meenemen de praktijk in.

Leren van en met elkaar

Wij geloven in de kracht van het gezamenlijk leren. In deze leergang volg je daarom het hele programma met dezelfde groep mensen. Vanaf het eerste moment creëren we een veilige leeromgeving waarin je de ruimte krijgt om te luisteren en te delen. Hiervoor maken we gebruik van onder andere intervisie, waarbij iedereen zijn eigen casussen kan inbrengen en jij samen met je medecursisten kan leren.

Persoonlijke ontwikkeling

Om je optimaal voor te bereiden op de praktijk besteden we in deze leergang uitgebreid aandacht aan de ontwikkeling van de vaardigheden die je nodig hebt om je functie straks goed te kunnen uitvoeren. Naast alle kennis die je opdoet, werken we aan je persoonlijke ontwikkeling. In je intake kijken we al naar wat je persoonlijke leerdoelen zijn. Je kunt daarom bij vragen altijd contact opnemen met jouw opleidingsadviseur, je docenten of je coach.

Online Leeromgeving “De HabiCampus”

Tijdens deze leergang krijgt je een persoonlijke inlog in onze online leeromgeving, de HabiCampus. Hiermee kun je buiten de cursusdagen om ook communiceren met je medecursisten en docenten. Ook helpt het je om je leerdoelen te bereiken. Je vindt op deze centrale plek al het voorbereidende werk en naslagwerk van de cursusdagen en kunt hier bijvoorbeeld ook je huiswerkopdrachten inleveren.

Programma

Deze opleiding is modulair opgebouwd. De onderwerpen die hierbij aan bod komen vind je hieronder terug.

Ontwikkelassessment

Voorafgaand aan het intakegesprek maak je een online ontwikkelassessment. Wij vinden het namelijk belangrijk om samen met jou te kijken naar je persoonlijke ontwikkeling. De uitslag van deze test geeft je in inzicht in je sterke- en ontwikkelpunten en gebruik je als input voor het bepalen jouw persoonlijke leerdoelen.

Intakegesprek

Tijdens het intakegesprek met één van de coaches bespreek je jouw motivatie voor het volgen van deze opleiding. We kijken hier of er een match is tussen de cursist en de leergang en zorgen voor een soepele start aan de leergang. Tevens bepaal je jouw persoonlijke leerdoelen.

Module Strategische en bestuurlijke besluitvorming
  • Bestuurlijke besluitvorming
  • Governance
  • Wat maakt een goede opdracht?
  • Organisatiedynamiek en organisatiepsychologie
Module Vastgoedfunctie en vastgoedbusinessmodellen
  • Managementrollen, hoofdprocessen vastgoedsturing en vastgoedproductie
  • De functie vastgoedregisseur nader uitgewerkt en gepositioneerd
  • Oefening positioneren eigen organisatie en inkoop- en samenwerkingsvormen
  • Integrale vastgoedbegroting en –planning, de ruggengraat van de vastgoedfunctie
  • Relatie met modelleren, varianten en scenario’s
Module De rol van de vastgoedonderhoudsbedrijven (VGO)
  • Welke voordelen biedt Resultaat Gericht Samenwerken (RGS) voor VGO’s?
  • Welke keuzes moeten deze bedrijven op strategisch niveau maken?
  • Wat zijn de consequenties voor onder andere bedrijfsvoering, personeelsmanagement en automatisering?
  • Wat mag van de opdrachtgever verwacht worden?
  • Welke stappen dient de organisatie te doorlopen?
Module Bewegen in het systemische veld
  • De transitie naar Resultaat Gericht Samenwerken en de menselijke factor
  • De systemische fenomenologische benadering
  • Systemische principes in relatie gebracht met de positie van de vastgoedregisseur
  • Aan de slag met systemisch waarnemen
  • Systemische interventies en het vergroten van persoonlijk perspectief
Module De krachtige regisseur I
  • Contact maken
  • Vragen stellen en doorvragen
  • Gezamenlijk belang achterhalen
  • Overtuigen
  • Presenteren
Module Wendbaar werken met Agile en Scrum
  • Agile Manifesto
  • Basisprincipes scrum
  • Persoonlijke effectiviteit
  • Rollen en verantwoordelijkheden
  • Meetings in het Scrum proces
  • Starten met Scrum in jouw organisatie
Module Vastgoed verduurzamen I – op locatie bij ICDuBo in Rotterdam
  • Energieverbruik omlaag
  • Isoleren of reflecteren
  • Energieopwekking omhoog
  • Warmtepompen
  • Kwaliteit en risico’s
  • Transformeren naar duurzaam
  • Groengas, waterstof, all-electric
  • Circulariteit, (natuurlijke) materialen
  • Gemeenten
  • Warmtevisie, waterbuffering, hitteplan
Module Assetmanagement en vastgoedrekenen
  • Vastgoedsturing en assetmanagement
  • Vastgoedpiramide
  • Wat is er gebeurd met strategisch voorraadbeleid?
  • Vormgeving en plaats van assetmanagement
  • Mythe van een blauwdruk organogram
  • Onrendabele top versus rendementsdenken
  • Beleidswaarde en marktwaardemethodiek
  • Rendementen en ratio’s
Module Contractvormen en civiele kaders
  • Wat is een goed contract? De verschillende manieren van samenwerking en het juiste contract
  • De beginselen van het contractenrecht: goede trouw, redelijkheid en billijkheid
  • Het maken van de juiste risicoverdeling: wie is verantwoordelijk en waarvoor?
  • De selectie van een partner (aannemer, architect of adviseur)
  • De beginselen van het aanbestedingsrecht: wat is toegestaan?
  • Het faciliteren van de samenwerking door overleg en evaluatie gedurende de uitvoering
  • De verschillende manieren van geschillenbeslechting
Module Informatiemanagement en Vastgoed, van reactief naar proactief beheer en onderhoud van vastgoed
  • Basisbeginselen van informatiemanagement
  • De informatiepositie van de vastgoedbezitter
  • Beheersen van datakwaliteit
  • De digitalisatie van de vastgoedbezitter
Module De krachtige regisseur II
  • Het verschil tussen’ feedback geven en ontvangen’ en ‘aanspreken’
  • Delegeren en heldere afspraken maken, zodat je los kan laten.
  • Motiveren en inspireren
Module Processturing en procesoptimalisatie
  • Vastgoedprocessen dagelijks onderhoud en planmatig onderhoud
  • Basisbeginselen Lean
  • Value stream mapping (waardestroomanalyse)
  • Continue procesverbetering
Module Vastgoed verduurzamen II – op locatie bij ICDuBo in Rotterdam
  • Vernieuwende duurzaamheidstechnieken
  • Werken aan een verfrissende praktijkcasus
Praktijkopdracht

Onderdeel van deze leergang is het maken van een praktijkopdracht op tactisch-strategisch niveau. Je brengt voor jouw organisatie in kaart hoe de vastgoedsturing eruit ziet, wat de gewenste situatie voor een professionele samenwerking is en welke stappen er genomen kunnen worden om hier te komen. Je presenteert je bevindingen op de laatste cursusdag in het bijzijn van je leidinggevende(n) en medecursisten.

Coaching

Gedurende de leergang plan je samen met je coach op vier verschillende momenten een gesprek in. Tijdens deze gesprekken kijken we naar je persoonlijke leerdoelen en de voortgang die je hierin boekt.

Presentatie praktijkopdracht en diploma-uitreiking

Deze leergang sluit je af met het diploma Vastgoedregisseur als je de praktijkopdracht en presentatie met een voldoende hebt afgerond. We hanteren ook een aanwezigheids- en inspanningsplicht. Dit betekent dat we er vanuit gaan dat je iedere module aanwezig bent en een actieve bijdrage levert tijdens de cursusdagen. De laatste dag ziet er als volgt uit:

  • Presentaties cursisten in bijzijn van leidinggevenden en medecursisten
  • Gezamenlijke afsluiting van de leergang
  • Diploma-uitreiking en borrel

Diploma

Deze leergang sluit je af met het diploma Vastgoedregisseur als je de praktijkopdracht en presentatie met een voldoende hebt afgerond. HabiTask hanteert ook een aanwezigheids- en inspanningsplicht. Dit betekent dat we er vanuit gaan dat je iedere module aanwezig bent en een actieve bijdrage levert tijdens de cursusdagen.

Aan het einde van deze leergang ontvang je een diploma

Data en kosten

Hieronder vind je een overzicht van de data en kosten voor deze opleiding.

Kosten
Deelnamekosten
€ 6.750,00
Arrangementskosten 14 dagen
€ 1.050,00
Gratis: Boek 'De kracht van een goede opdracht' t.w.v. €39,- (incl. 9% BTW)
€ 0,00
Opleidingsdata

Staat de datum van jouw keuze hier niet bij? Schrijf je in op de wachtlijst en we nemen contact met je op zodra er een nieuwe datum bekend is.

Startdatum
Locatie
26 jan 2021 Voldoende plekken
Nieuwegein, Utrecht, Rotterdam
20 mei 2021 Voldoende plekken
Nieuwegein, Utrecht, Rotterdam
14 sep 2021 Voldoende plekken
Nieuwegein, Utrecht, Rotterdam
Datum heeft doorgagarantie
Wachtlijst
Wist je dat?

Wij zijn CRKBO gecertificeerd en daarom zijn onze opleidingen vrij van BTW. Bovengenoemde kosten zijn inclusief materiaal, arrangementskosten, digitale leeromgeving en diploma.

Contactpersoon

Vast contactpersoon van deze leergang is Robert de Heer.

Beoordelingen

HabiTask staat voor kwaliteit. Daarom evalueren we al onze opleidingen. Lees hier een aantal evaluaties terug.

Cursistreferentie
“Ik zocht nieuwe voeding voor samenwerking. De leergang Vastgoedregisseur had alle aspecten daarvoor.”
Madeleine Hamburg, teamleider reparaties Rochdale
Lees volledige referentie
Cursistreferentie
“De lessen zijn helder en er is ruimte om door praktijksituaties van elkaar te leren.”
Marloes Vinken, planvoorbereider Ons Huis
Lees volledige referentie
Cursistreferentie
“We zijn ons meer bewust geworden hoe bepaalde rollen en processen samenhangen.”
Anita Busio en Judith van Mil - Projectleider groot onderhoud - JOOST
Lees volledige referentie

Advies nodig?

Wil je weten of deze leergang bij jou past? Bel naar 0182 – 302 444 of vul het formulier in en wij nemen vrijblijvend contact met je op.